Le innovazioni nascono dove le persone si sentono al sicuro. Chi non deve preoccuparsi del proprio futuro può concentrare tutta la propria energia su nuove idee, progetti e soluzioni creative.
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Nella foto: Alain Grand, responsabile specialistico della previdenza presso Tellco
Numerosi studi mostrano che i collaboratori che si sentono ben protetti si impegnano di più e apportano maggiore creatività. Una solida previdenza professionale contribuisce quindi non solo alla sicurezza finanziaria, ma è anche un fattore importante per la motivazione e la capacità di innovazione all’interno dell’azienda.
Proprio in tempi di carenza di personale qualificato e di rapidi cambiamenti, sempre più aziende riconoscono il valore di una forte soluzione previdenziale. “Per essere competitivi nella ricerca di personale qualificato servono più che salari attraenti. Sono richieste soluzioni previdenziali affidabili e flessibili, che rispondano alle esigenze delle imprese moderne”, afferma Alain Grand, responsabile previdenza presso Tellco.
Come Tellco sostiene le aziende con soluzioni previdenziali individuali e flessibili, lo spiega Alain Grand in dettaglio nell’edizione speciale “Innovazione” di Finanz und Wirtschaft a pagina 9.