![[Translate to Italienisch:]](/fileadmin/_processed_/c/5/csm_tellco_aktuelles_passende_pensionskasse_fuer_jedes_unternehmen_b257616f02.jpg "[Translate to Italienisch:]")
Con tre nuove offerte, la Tellco pk offre flessibilità, efficienza e sicurezza nella previdenza professionale, tutto in uno. Ogni impresa trova la soluzione di cassa pensione che meglio risponde alle sue esigenze.
Tellco pk mette al centro flessibilità e sicurezza combinate con la massima efficienza in termini di costi. Le imprese di qualsiasi settore possono scegliere tre pacchetti, detti divisioni, in base alle loro esigenze: PRO, PULSE e INDIVIDUA.
Le tre divisioni
Le tre divisioni si distinguono per la strategia d’investimento – da quella orientata alla sicurezza a quella che punta al rendimento fino a quella che consente di definire liberamente le componenti della propria soluzione di cassa pensione.
- PRO, con il suo 25% di componente azionaria, mette al centro la stabilità, con ridotte oscillazioni dei costi e una crescita costante, ma moderata, del patrimonio.
- PULSE dà invece priorità alla crescita: una componente azionaria superiore, pari al 40%, offre più opportunità ma anche oscillazioni potenzialmente superiori.
- INDIVIDUA lascia invece che sia l’impresa assicurata a decidere: gestori patrimoniali o centri di deposito, investimenti diretti o fondi – è la commissione previdenziale a decidere.
Mentre le divisioni PRO e PULSE si addicono a tutte le imprese, l’opzione INDIVIDUA è una soluzione specifica per aziende a partire da 50 collaboratori assicurati e con un capitale di investimento uguale o superiore a CHF 20 mio. Sono questi i requisiti per realizzare un paniere di investimento economicamente efficiente. Per questo INDIVIDUA si addice anche a fondazioni aziendali che desiderano affiliarsi a una fondazione collettiva, magari perché non riescono più a gestire l’irrigidimento del quadro normativo o l’aumento delle spese amministrative. Con INDIVIDUA i costi rimangono stabili e poi è possibile trasferire gli investimenti esistenti, come ad esempio gli immobili.
La previdenza professionale che cresce con l’impresa
La Tellco pk offre all’impresa assicurata una soluzione di cassa pensione su misura. Se l’organico o le dimensioni dell’azienda dovessero cambiare, è possibile tenere conto delle nuove esigenze passando a un’altra divisione. Alla fine di ogni anno, ogni impresa affiliata può passare gratuitamente dalla divisione PRO alla divisione PULSE, o viceversa. È semplice quindi garantire la massima flessibilità nella previdenza professionale, soprattutto in tempi così mutevoli come quelli attuali.
Cassa pensione svizzera leader
La Tellco pk è tra le principali casse pensione sul mercato svizzero. Con una crescita continua ora conta circa 10’000 imprese affiliate e 95’000 assicurati. Il patrimonio clienti attualmente gestito ammonta a circa CHF 4,3 mrd (a fine 2022).
La cassa pensione spicca per la sua giovane struttura d’età L’età media delle donne assicurate è 40,7 anni mentre scende a 40,0 per gli uomini assicurati. Vantaggioso appare quindi anche il rapporto tra assicurati attivi e titolari di una rendita: 1 titolare di rendita per 21 assicurati attivi (a fine 2022).
Maggiori informazioni sulle nostre nuove soluzioni.
I nostri esperti e le nostre esperte di previdenza saranno lieti di offrire una consulenza personalizzata. Fissate direttamente direttamente una consulenza non vincolante.